Le bilan de compétences est un dispositif d’accompagnement et de conseils qui a pour objectif de vous accompagner dans la sécurisation de votre parcours professionnel, de l’idée à sa réalisation,ainsi que d’analyser les compétences personnelles et professionnelles, les aptitudes et les motivations afin de définir un projet professionnel et, éventuellement/le cas échéant/ou, un projet de formation.
Le bilan de compétence est une démarche volontaire, adaptée à chacun et accessible à tous les actifs et les demandeurs d’emploi.
Le bilan de compétence se déroule en 24 heures maximum d’entretiens individuels sur une amplitude de 6 à 12 semaines. Il comprend un minimum de 20 heures d’entretien en face à face et 4 heures de tests et de restitution.
Notre prestation est personnalisée et adaptée à la disponibilité de chacun.
Nos conseils sont prodigués dans un esprit de neutralité et de confidentialité dans le respect de l’initiative individuelle.